キャリア
Y.Sさん
2024年中途入社／CA
転職活動を続ける中で、「自分に何ができるのかわからない」と立ち止まってしまう人は少なくありません。そんな求職者一人ひとりに向き合い、可能性を言葉にしていくのがキャリアアドバイザー（CA）の仕事です。未経験からマスメディアンに入社し、現在活躍しているY.Sさんに、これまでの葛藤や成長、そして人の未来に向き合う仕事のリアルを伺いました。
裁量ある環境が、
私の挑戦心を動かした
私はもともと「自分で数字を追い、自分で成果を出したい」と考えるタイプでした。しかし前職では、営業として入社したにもかかわらず、実際は上司のアシスタント業務が中心。気づけば、やりたかった営業活動とはギャップがあり、次第にもどかしさを感じるようになりました。このままでは成長実感を持てないと思い、転職を決意しました。転職先を考えるうえで大切にしていたのは、「自分で成果をつくれること」と「人に深く関われること」です。人の考え方や背景に興味がある私にとって、人材業界は自然な選択でした。その中で出会ったのがマスメディアンです。広告・マーケティング領域に特化している専門性と、若手でも裁量を持てる環境に魅力を感じました。マネージャー層との距離も近く、意思決定のスピードが速い。ここなら年次に関係なく挑戦でき、自分の力を試せる。そう思えたことが、入社の決め手になりました。
未経験の不安を乗り越えられた、環境と関係
入社前は正直、不安ばかりでした。広告業界の知識はほとんどなく、営業経験にも自信があるわけではなく、本当に自分に務まるのか、適性があるのかもわからない状態でのスタートでした。ただ、実際に入社してみると、その不安は少しずつ薄れていきました。体系的に設計された研修があり、業界知識や業務の進め方を段階的に学べたことに加え、同期と情報を共有しながら進められる環境があったことが大きかったです。同じタイミングで悩みながら進める仲間の存在が、精神的な支えになっていました。さらに、わからないことや困ったことがあった際には、誰かが必ず手を差し伸べてくれる環境があります。未経験だと「こんなことを聞いていいのだろうか」と遠慮してしまいがちですが、自然と質問できる雰囲気が社内に根付いていました。配属後も上司が商談に同席し、事前準備から振り返りまで丁寧にフィードバックをしてくれます。単なる指摘ではなく、「なぜその対応が良かったのか」「次にどう改善すべきか」まで言語化してもらえるため、経験が確実に自分の中に積み上がっていく実感があります。こうした環境があるからこそ、不安を抱えたままでも一歩踏み出すことができたのだと思います。
自信を失った求職者が、
前を向くまで
CAとして働く中で最もやりがいを感じるのは、求職者の方が自信を取り戻していく瞬間に立ち会えることです。特に印象に残っているのは、あるコピーライターの方の支援です。その方は転職活動がうまくいかず、「自分なんて受からない」と自信を失っている状態でした。私はまず、その方のこれまでの経験や考え方を丁寧に整理し、どこに価値があるのかを言語化して伝えることから始めました。「ここはあなたの強みです」と具体的に伝え続けることで、少しずつ自己認識が変わっていくのを感じました。また、いきなり理想を追うのではなく、小さな成功体験を積めるよう、書類通過の可能性が高い求人を中心に提案しました。その結果、徐々に前向きな変化が生まれ、最終的には志望企業への入社が決まりました。入社後も「あなたがいなければその企業に出会えなかった」と言っていただいたとき、この仕事の意味を改めて実感しました。内定獲得だけでなく、その人が前向きにキャリアを歩み出す瞬間に関われることが、大きなやりがいだと感じています。
転職の「その先」にやりがいを
見出した
入社当初の私は、「数字で成果を出すこと」に強くこだわっていました。しかし仕事を続ける中で、その価値観は大きく変わりました。今は、求職者の方が納得して転職し、その先で活躍している姿を見ることに、何よりの価値を感じています。例えば、支援した方から「自分の関わった広告が街に掲出されました」と報告をいただくことがあります。実際にその広告を目にしたとき、自分の仕事が誰かのキャリアや業界の一部につながっていると実感しました。また、社内にはロールモデルとなる先輩が多く、それぞれのスタイルや強みを間近で学べる環境があります。誰か一人を目指すのではなく、自分なりの理想像を描きながら成長できる点も魅力です。この仕事は、人に寄り添い、その背景に関心を持てる方に向いています。未経験でも、周囲がしっかり支えてくれる環境があるからこそ、安心して一歩を踏み出してほしいと思います。その一歩が、自分でも気づいていなかった可能性を広げてくれるはずです。
